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Livre Blanc Etudes Opinion Paper
Fefaur réalise des études nécessaires aux entreprises pour mener à bien leur stratégie e-learning. Ces études sont restituées sous forme de Livre Blanc, Baromètre, Benchmark et Opinion Paper à travers des séminaires ou des conférences en ligne.
La formation peut-elle devenir un avantage social ?
Féfaur et Cegid ont mené l’enquête auprès des responsables formation-RH sur une question qui s’est finalement révélée trop réductrice : oui, la formation peut devenir un avantage social ! Mieux que cela, elle est un pilier essentiel de toute stratégie d’EVP (Employee Value Proposition), un concept nettement plus large et opérant apparu dans le courant de l’enquête dont sept leçons sont tirées.
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Formation et compétences dans l'avenir du travail
Etude menée par Coorpacademy by go1 et Féfaur sur la question des compétences nécessaires à l'employabilité dans le "Future ok Work".
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Marketing de la formation
Mobilisez le meilleur du marketing de la formation pour engager vos apprenants à l'international. Livre blanc écrit avec MOS-MindOnSite et la participation de Canal+ International.
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De la crise au travail hybride : quel accompagnement du service formation ?
La distanciation sociale imposée par la crise sanitaire a laissé beaucoup de compétences en jachère. A contrario, le télétravail a fait émerger des compétences inédites que l’entreprise pourra mobiliser dans l'organisation du travail hybride en gestation. Dans cette forme de réintégration que constitue le retour des employés sur le lieu de travail, le service formation sera aux avant-postes. Alors quel accompagnement du service formation ?
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